Gobernador de Carolina del Norte Propone Presupuesto con Aumentos para Maestros y Expansión de Medicaid
El Gobernador Josh Stein propone aumentos récord para maestros y bonos para empleados estatales mientras Carolina del Norte aborda la crisis presupuestaria de 2025.
RALEIGH, CAROLINA DEL NORTE — El gobernador Josh Stein presentó su presupuesto recomendado para el año fiscal 2026-2027 el martes, proponiendo aumentos salariales significativos para maestros y empleados estatales mientras los legisladores regresan para abordar el impasse presupuestario del estado de 2025.
Carolina del Norte sigue siendo el único estado que no logró aprobar un presupuesto integral el año pasado, obligando a los legisladores a regresar a Raleigh para la sesión de 2026 para resolver la crisis de financiamiento.
Propuestos Aumentos Importantes para Maestros
Bajo el plan de Stein, los maestros de Carolina del Norte recibirían los salarios iniciales más altos del Sureste a través de un ambicioso paquete de financiamiento educativo. El gobernador está solicitando un aumento promedio del 11% para todos los educadores, la restauración de pago adicional para maestros con maestrías, y la eliminación de la meseta salarial de 10 años que actualmente limita el avance de los maestros.
“Si vamos a seguir construyendo sobre nuestro éxito económico a largo plazo, debemos comenzar invirtiendo en nuestras escuelas públicas”, dijo Stein durante una conferencia de prensa el martes por la mañana. “Nuestros niños son nuestro futuro. Invertir en ellos debe ser nuestra mayor prioridad.”
El paquete educativo también incluye aumentos salariales para administradores escolares y un bono de $1,000 para maestros y empleados de educación local. Aquellos que ganen menos de $75,000 anuales recibirían un bono adicional de $500 bajo la propuesta.
Beneficios para Empleados Estatales y Jubilados
El presupuesto de Stein se extiende más allá de la educación para abordar las necesidades más amplias de la fuerza laboral estatal. Está solicitando un aumento salarial del 5% para todos los empleados estatales, dividido como aumentos del 2.5% para los años fiscales 2025-26 y 2026-27.
Los empleados estatales también recibirían un bono de $1,000, con $500 adicionales para aquellos que ganen menos de $75,000. La propuesta incluye un suplemento del 2.5% para jubilados estatales cada año.
Desafíos Políticos por Delante
A pesar del fuerte desempeño de Carolina del Norte en desarrollo empresarial, crecimiento económico y creación de empleos, Stein enfatizó que el estado enfrenta desafíos significativos. “Estamos experimentando este éxito debido a nuestra gente y porque como estado, hemos invertido en ellos durante décadas, pero estamos poniendo en riesgo esa fórmula ganadora”, dijo a los reporteros.
El gobernador señaló que Carolina del Norte “se ha quedado atrás en métricas clave para educación pública, seguridad pública y atención médica”, haciendo que sus inversiones propuestas sean esenciales para mantener la posición competitiva del estado.
Los legisladores estatales históricamente se resisten a seguir las recomendaciones presupuestarias gubernamentales, particularmente cuando los líderes legislativos y el gobernador representan diferentes partidos políticos. Sin embargo, los gobernadores a veces pueden negociar prioridades clave durante las discusiones presupuestarias finales.
La legislatura debe ahora trabajar a través de las propuestas de Stein mientras elabora sus propias prioridades presupuestarias para terminar con el estancamiento de financiamiento que ha persistido desde 2025.
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